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近日，多家泰斗评级机构接踵公布恒生电子（600570.SH）环境、社会及处治（ESG）的评级斥逐，呈现上调的积极态势，公司可抓续发展取得境表里成本市集的平淡招供。

在国内泰斗指数机构中证指数公司的评级体系中，恒生电子衔接多年稳居AA级行列。中证指数遮掩以沪深港市集为中枢的各人20余个主要国度和地区，是当今A股ESG指数体系健全、指数数目与追踪家具领域最初的指数。

在外洋评级上，恒生不异赢得高度招供。

日前，MSCI（明晟）公布恒生电子最新评级斥逐由“BBB”上调至“A”级。MSCI ESG评级遮掩各人范围内跨越16,400家刊行东谈主，ESG关连ETF各人跟投资金超1.6万亿好意思元。该评级编制数百种各人各个市集的指数，使其在各人投资领域领有较大的语言权，影响着各人成本市集的绽开和发展。

在另一家各人泰斗的评级机构ISS可抓续评级体系中，恒生电子亦荣获“Prime”的荣誉标识。ISS评级涵盖ESG领域约100个行业特定观念，当企业达到最初水平时，才可荣享“Prime”标识。

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以可抓续发展理念引颈公司成长

2024年，新“国九条”条目健全上市公司可抓续信息流露轨制，中国证监会指导沪深北往复所接踵发布了可抓续发展禀报指引。四肢一家科技公司，恒生电子可抓续发展的基因和管事与生俱来，坚抓以可抓续发展理念，引颈公司成长。

在多年作念好可抓续发展信息流露的探索和实施基础上，恒生电子积极发扬上证180指数和MSCI中国指数要素股公司的示范引颈作用，融汇遵掷中外各方可抓续发展信息流露指引，全面升级了2024年《可抓续发展禀报》，愈加全面、愈加精确、愈加形象地向境表里投资者、客户、调解伙伴、社会各界等利益关连方呈现公司可抓续发展的策略、程度和斥逐。

低碳环保方面

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恒生电子积极探索清洁技巧机遇，并将可抓续发展理念深度融入家具研发中。

在鼓动新一代家具信创适配过程中，公司积极率领凹凸游调解伙伴联袂共进，把镌汰成本市集驱动的碳排放强度和新一代系统升级相皆集，通过提供SaaS服务、技巧架构“瘦身”等神情，以更轻量化、粗劣耗的神情赋能金融机构数智化转型与低碳化发展。

同期，公司在办公建筑和园区经管中积极反馈节能减排号令，以骨子行径加快向双碳标的迈进。

社会背负方面

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恒生电子将负背负的家具四肢公司抓续发展的能源，构建以家具竞争力为中枢的质地经管体系，并将可抓续理念深度融入其中，在保险家具可靠的同期深耕技巧翻新，用科技让金融愈加可抓续，让客户更惬意。

数据泄漏，2023公司年度客户惬意度评分为88.39分，较客岁亦有所进步。

四肢汇聚万名以上的工程师和科学家的科技企业，恒生电子奋力为职工提供多元、对等、包容的管事环境，2023年度东谈主才保有率同比飞腾2.2%。阻抑当今，公司依然衔接4年面向主干职工推出遥远激发筹划。

2024年，恒生电子持续投身公益业绩，通过浙江恒生电子公益基金会和恒生电子投资者训诲基地，在精确扶贫、存眷残障群体、青少年财商训诲等领域抓续发力，促进构建和谐社会。

公司处治方面

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公司董事会将可抓续发展管事列入2023年重心管事议程，讨论制定可抓续发展管事筹备，在董事会层面成立可抓续发展委员会，并发布系列可抓续发展的政策声明，全面进步可抓续发展的管治智力和管事水平。

恒生电子戮力于于将可抓续发展管事融入公司业务发展策略和筹谋经管的全过程。2024年，公司发布“恒生愿景2030”策略蓝图，将ESG处治充分融入策略、翻新和运营中。

公司强化寂然董事履职保险，通过寂然董事特意会议、组织实地调研等体式，充分发扬寂然董事在上市公司处治中的作用。同期公司舒适诞生禀报股东相识，发布“提质增效重禀报”行径有筹划，并开展各样投资者交流举止，加强市集交流。

恒生电子董事长、可抓续发展委员会主席刘曙峰暗示：“可抓续发展之路是通向异日之路。矢志不渝，生生不停是恒生精神，是对行业的盼望、对社会的首肯，亦然咱们的可抓续发展梦思。恒生电子将矢志不渝地联袂宏大利益关连方，践行遥远主义，进步公司可抓续发展管治水平，追求高质地发展，让可抓续发展的斥逐愈加生生不停。"

恒生电子总裁、可抓续发展委员会委员范径武暗示：“恒生戮力于于将可抓续发展管事融入公司业务发展和筹谋经管全过程，让总共职工参与其中、让总共家具体现其作用、让总共经管经由确保其标的、让总共利益关连方感受其斥逐，让恒生成为可抓续发展的恒生。”

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可抓续发展是东谈主类漂后共同且永续的挑战。评级斥逐既是恒生电子可抓续发展管事的里程碑，亦然前行路上的“加油站”。

恒生电子将以此为机会，秉抓“赋能金融、科技翻新、以东谈主为本、低碳环保”的可抓续发展策略，坚抓“让金融变简单”的企业管事，本质“让异日更好意思好”的社会背负，竣事交易价值和社会价值共赢。

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